Jeder Mandant ist anders, jeder Fall ist anders, daher können wir Ihnen nicht immer vorab sagen, was unsere Leistung kosten wird. Für den Fall der Beratung und Erstellung von Vorsorgeurkunden…
WeiterlesenDie Bestattungsverfügung bedarf grundsätzlich keiner besonderen Form. Die Verfügung sollte natürlich schriftlich niedergelegt und zumindest eigenhändig unterzeichnet sein, damit man einen Entwurf von der Verfügung unterscheiden kann. Da die Verfügung…
WeiterlesenNicht selten kommt es vor, dass am Arbeitsplatz die Emotionen hochkochen. Hierbei kann auch einmal eine Beleidigung „herausrutschen“. Ob bei einer Beleidigung durch einen Arbeitnehmer eine fristlose Kündigung gerechtfertigt ist…
WeiterlesenWer Aufwendungen für den Unterhalt und/oder Berufsausbildung einer ihm oder seinem Ehegatten gegenüber gesetzlich unterhaltsberechtigten Person hat, kann diese steuermindernd geltend machen. Auf Antrag werden die Unterhaltsaufwendungen (derzeit bis zu…
WeiterlesenFür Arbeitgeber gilt grundsätzlich eine Kündigungsfrist von vier Wochen (nicht einem Monat!) zum Fünfzehnten oder Ende eines Kalendermonats, § 622 I BGB. Etwas anders kann aufgrund Regelung im Arbeitsvertrag, Tarifvertrag…
WeiterlesenDas OLG Dresden hat seine Unterhaltsleitlinien zum 01.01.2015 angepasst. Die neuen Unterhaltsleitlinien des OLG Dresden als Download: OLG-Dresden-Unterhaltsleitlinien-Stand-01_01_2015 Das Oberlandesgericht Dresden hat am 09.12.2014 mitgeteilt, die Familiensenate hätten beschlossen, die…
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